¿CUALES SON LAS CAUSAS Y CONSECUENCIAS DEL ACOSO LABORAL O MOBBING?

Adriana Ávila Cadavid, Valentina Bernal Toro, Laura Alzate

Resumen


Las personas que tienen conductas irrespetuosas u agresivas en el ámbito laboral,
han sido objeto de estudio de la psicología y dicho fenómeno se ha nombrado como
mobbing o acoso laboral, que en los escolares se ha denominado Bullying. De allí que los estudios en psicología se hayan centrado en las conductas agresivas en este último ámbito y luego se hayan identificado las mismas conductas pero en el ámbito laboral.


Palabras clave


Acoso laboral

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